Alt İşveren Sözleşmesi

-SÖZLEŞMEDİR-

MADDE-1 SÖZLEŞMENİN TARAFLARI

Bu sözleşme bir tarafta X ile diğer taraf X arasında aşağıdaki şartlarla akdedilmiştir. Bundan sonra taraflara sıra ile işveren ve YÜKLENİCİ diye anılacaktır.

İşveren:

Şirket Adı :

Yetkili :

Tel.

GSM :

Adres :

Yüklenici:

Şirket Adı :

Yetkili :

GSM :

web :

Adres :

MADDE-2 SÖZLEŞMENİN KONUSU:

İşveren ve yüklenici arasında yapılan sözleşmenin konusu; X ve X İnşaat Ltd Şti firmaları tarafından halen devam ettirilmekte olan TOKİ Adana İli Seyhan İlçesi Millet Bahçesi İnşaatı kapsamında ihtiyaç duyulan ve X İhale Kapsamında Bulunan Kent Ekipmanları;

Ø 840 m2 Tartan Zemin Kaplama

Ø 1200 m2 8+7 EPDM kaplama

Ø Renki Asvalt Üstü Akrikik Boya Uygulama

Ø 51 adet Çöp Kutusu

Ø 15 Adet Ahşap Kamelya

Ø 35 adet Ahşap Piknik Masası

Ø 35 Dekoratif Kameriye

Ø 12 Adet Sırtlıksız Ahşap Bank imalatının yapılmasından oluşmaktadır.

MADDE – 3 TANIMLAR:

Bu sözleşmede aşağıda belirtilen terimler karşılarında yer alan anlamları ile kullanılmıştır:

a) Yüklenici : İşi yapmayı taahhüt eden şirkettir. İşverenin öngöreceği kalite,ve sürelere uymak kaydı ile imalat yapmak. İşverenin şantiyesinde belirteceği lokasyonda mal teslimi yapmak. İşi şartname esaslarına bağlı kalarak, süresinde teslim etmek. Işbu sözleşme de yüklenici şirket X AMBALAJ SAN ve TİC. LTD. ŞTİ.’dir.

b) İşveren : Yapılan işin karışlığı ödeme yapmayı kabul eden kişidir. Çalışma alanında ihtiyaç duyulacak nitelik ve adette elektrik enerji bağlantıları sağlamak. Saha ile ilgili işin süre ve kalitesini etkileyebilecek bürokratik süreci takip ve kontrol etmek. Haftalık iş programının oluşturulması ve takibi konusunda yüklenici ile koordineli ve eşzamanlı çalışacak bir işveren temsilcisi tayin etmek. İmalat süresince yapılacak olan uygulamaların işin devamlılık ve kalitesinin krunması açısından saha güvenliğinin sağlanması.

c) Sözleşme : İşveren ile Yüklenici arasındaki anlaşmadır.

d) Gün : Aksi belirtilmedikçe takvim günü olarak anlaşılacaktır.

e) İşin tarifi : Proje ve detaylarda belirtilen yerlerde Teklif Formunda Bulunan ve şartnamesine uygun referansta ve sayıda imalatının yapılarak montajların yapılması işidir.

f) Teklif : İşveren ile Yüklenici arasında yapılmış olan anlaşmadır.

Tüm diğer tarifler, bu sözleşmede aksi belirtilmedikçe TEKLİF EKİNDE tarif edildiği şekilde anlaşılacaktır.

MADDE – 4 TEKLİFİN YETERLİLİĞİ

Yüklenici, İşveren’e karşı taahhüt ettiği işin yukarıda açıklanan bölümünün yapımını, bu sözleşme ile Yüklenici’ye vermiştir. Yüklenici, teklif ve eklerini, şartnameleri, çizimleri vb. dokümanları, almış, okumuş, işyerlerini ve çevresini; ulaşım, yerleşim, fiziksel gerçekler ve iklim koşulları

yönünden tetkik etmiş, tekliflerine tesir edebilecek her türlü risk, ihtimal ve koşulları değerlendirerek tatmin olmuştur. İşlerle ilgili projeler İşveren tarafından temin edilerek Yüklenici’ye verilecektir.

MADDE – 5 SÖZLEŞME TUTARI

Yüklenici, işleri, bu sözleşmenin başka yerlerinde aksi özellikle belirtilmedikçe malzeme, işçilik, nakliye ve tüm vergi ve sigorta ve benzeri giderler dahil olmak kaydıyla; Bu sözleşmeye ekli taraflarca kabul edilen birim fiyatlar ile, yaklaşık 1.237.600₺ artı KDV bedel ile, süresinde ve kabule şayan bir şekilde yapmayı ve teslim etmeyi taahhüt etmiştir. Bu sözleşmenin imzalanmasından sonra yeni vergi, resim ve harçlar konması mevcutlarında artışlar yapılması, işçi ücretleri ve SGK’ya ödenmesi gerekli primlerin artması gibi nedenlerle birim fiyat veya fiyatlarda değişiklik yapılabilecektir.

MADDE-6 İŞİN SÜRESİ

Fiyat teklifinin onayı ve işverenin avans ödemesini müteakip 75 işgünü içerisinde proje tamamlanacaktır. Bu süre 15 gün uzatılabilir.

MADDE-7 GECİKME CEZASI

Sözleşmenin 6. maddesinde yer alan süre, işverenin sebep olacağı haller dışında yüklenici tarafından gecikmeye uğratıldığı takdirde işveren durumu ikaz mahiyetinde yükleniciye noterden ihtar ile bildirecek ve aynı yazıda tespit edilen noksanlıkların ne kadar bir süre içinde ikmal edilmesi gerektiğini ihbar edecektir. Yüklenici bu yazıyı aldıktan sonra eksik, bozuk ve hatalı işleri belirtilen süre içinde telafi etmediği takdirde, bu sürenin bitiminden itibaren işverenin Türk hukuku altındaki mevcut haklarına herhangi bir halel gelmeksizin, geçecek her takvim günü için sözleşme konusu işlerin bedel toplamının on binde altı (0,0006) oranında ilave bir gecikme cezasını İşverene ödemekle yükümlüdür.

Yüklenici işe zamanında başlamış olsa dahi, yapılan işin iş programına ve kalitesine uygun olmadığı tespit edildiği takdirde, yüklenici buna rağmen tutumunu değiştirmez, değiştirse bile istenen şart ve vecibelere uygun bulunmazsa, işveren herhangi bir şarta ve kurala bağlı kalmaksızın tazminat, kar mahrumiyeti vesaire tediye yapmak durumu söz konusu olmadan sözleşmeyi tek taraflı olarak fesih etme hakkına sahip olacaktır. Yüklenici ise zamanında başlamaz veya başladıktan sonra işi terk ederse iş bu sözleşmenin diğer hükümleri saklı kalmak şartı ile işveren tarafından yükleniciye noter aracılığıyla yapılacak olan ihtar tarihinden itibaren (7 gün) zarfında yüklenici sözleşme hükümlerine uygun olarak işe başlamadığı takdirde hiçbir vecibe ve mükellefiyete tabi olmaksızın ve tazminat veya kar mahrumiyeti vesair tediyeler yapmaksızın işveren dilerse sözleşmeyi fesheder, dilerse işi yüklenici nam ve hesabına kendisi ifa eder veya bir üçüncü şahsa ifa ettirebilir. Yüklenici her üç halde de doğacak her türlü zarar ve fiyat farklarının tamamen kendisine ait olacağını ve gecikme sebebi ile yukarıdakilere ilaveten işverene sözleşme konusu işlerin bedel toplamının % 10’u cezai şart ödeyeceğini kabul ve taahhüt eder.

İşveren tarafından avans ve daha sonrasında ödemelerin zamanında yapılmaması durumunda yüklenici tek taraflı olarak noter kanalıyla ihtarname çekmek suretiyle feshedebilir. Haklı olarak feshettiği takdirde en yüksek temerrüt faiz oranında günlük faiz işletilmesi yapılır.

MADDE – 8 SÜRE UZATIMI

Yüklenici kendi tutumu dışında kalan ve evvelden tayini mümkün olmayan aşağıda gösterilen hallerde süre uzatımı talebinde bulunabilir.

A) İşverenin sebep olduğu haller

1- Yer teslimi ve proje tesliminde gecikme olması

2- İşin yazılı olarak kısmen veya tamamen durdurulması (işbu sözleşme ve ekleri altında işin yüklenici tarafından durdurulması hariçtir)

3- İşverenin vermeyi üstlendiği malzeme ve ekipman tesliminden meydana gelen gecikme

4- İşveren tarafından düzenlenen çeklerin banka da karşılığı çıkmaması durumunda direkt olarak işverene bildirim yapma yükümlülüğü olmadan işin durdurulması.

B) Tabi afetler (sel, yangın, deprem gibi haller)

C) Seferberlik, savaş, salgın hastalık gibi durumlar

Bu gibi hallerin süre uzatımını gerektirdiğinin işveren tarafından kabul edilmesi için olayın meydana gelişini izleyen 15 iş günü zarfında yazılı başvurunun işverene ulaştırılması elzemdir. A maddesi 4. Bendin durumu istisna oluşturmaktır. Yüklenici müracaatında olayın işe tesir derecesini ve gerektirdiği, ek süreyle belirtecektir. İşbu sözleşme çerçevesinde bir olayın süre uzatımı sebebi sayılabilmesi için, olaydan etkilenen tarafın gerekli özen ve dikkati göstermiş ve önlemleri almış olmasına karşın

önlenemeyecek, kaçınılamayacak veya giderilemeyecek olması ve bu durumun sözleşme kapsamındaki yükümlülüklerin yerine getirilmesini veya etkilenen tarafın sözleşmeden kaynaklanan haklarından yararlanmasını zaman ve/veya maliyet açısından önemli ölçüde veya tamamen olumsuz yönde etkilemesi gerekir.

MADDE -9 AVANS

İşveren bu sözleşme konusu işler için yükleniciye sözleşme kurulduğu esnada 250.000,00 TL’yi avans olarak 120 günlük çek düzenleyip ödeyecektir.

MADDE – 10 HAKEDİŞLER

Yükleniciye ödeme tahakkuku parça başı işlerinde hakedişler ile gerçekleştirilecektir. Yüklenicinin hakediş raporu taraflarınca hazırlanarak ve imzalanarak işverene tevdi olunacaktır. İşveren kendisine usulen tevdi olunacak hakedişleri kontrol ettikten ve bu hakedişlere dahil iş kalemlerinin bedelini kurulum yapılmadan 90 günlük çek düzenleyip ödeyecektir. Tahakkuk etmiş bedelden avans kesintisi yaparak yükleniciye ödeyecektir.

MADDE – 11 VERGİ VE RESİMLER

Bu sözleşmenin akdinden ve ifasından tahakkuk edecek her türlü vergi, resim, fon ve harçlar işveren tarafından ödenecektir, (sözleşme damga vergisi ve noter harçları dahildir.) Bu vergi, resim, fon ve harçların kanuni süresinde ödendiğini belgeleyen vergi beyannamesi ve makbuzlar işverne tarafından yükleniciye tevdi edilecektir.

MADDE – 12 SGK SİGORTA İŞLEMLERİ

Yüklenici bu sözleşme ile taahhüt etmiş olduğu işte çalıştıracağı işçiler ve personelin aylık bildirgeleri ve aylık bordrolarını kendisine ait sosyal sigortalar kurumunda devamlı (merkez) işyeri olsa dahi işverenin SGK işyeri numarasından bildirmek zorundadır.

Yüklenicinin saha(iş yeri dışında) çalıştırmış olduğu işçi ve personeli sosyal sigortalar kanunu, iş kanunu ve ilgili mevzuata göre çalıştıracaktır.

Yüklenici çalıştırmış olduğu personelin iş akitlerinin fesih edilmesi durumunda her türlü kanuni haklarını ödedikten sonra (ücret, fazla mesai, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin vs.) Personel ile karşılıklı olarak ibralaşılacak ve imzalı ibraname ile birlikte yapmış olduğu ödemelerin birer kopyasını tasdik ederek işverene verecektir, (kendi isteği ile ayrılma

durumunda ibraname ile birlikte istifa dilekçelerinden tasdikli bir nüshası yükleniciye verilecektir)

Yüklenici çalıştıracağı personellerinin fazla mesai yaptırması durumunda mutlaka yazılı izinlerini alacaktır ve birer kopyasını işverene verecektir. Eğer işveren tarafından yükleniciye ödemelerin gecikmesi durumunda bu hususta fazla çalışmaların ödenmesi ve işçilik haklarının ödenmediği gerekçesiyle açılacak olan davalar işverene yükletilecektir.

Bölge Çalışma Müdürlüklerinden vardiyalı çalışma yapılması durumunda, Yüklenici bilgi mahiyetinde Müdürlüğe yazı verilecektir.

Yüklenici işçilerine ödediği gerçek miktarlarını bordroya geçirecek ve bordronun bir örneğini en geç ertesi ayın 30’uncu gününe kadar bütün personele imzalatılmış olarak işverene tevdi edecektir.

İlgili ayın ödeme makbuzları ertesi ayın en geç 30’una kadar yükleniciye teslim edilecektir. İlgili belgeler okunaklı ve düzenli olmasına dikkat edilecektir.

MADDE -13 MALZEME, EKİPMAN VE PERSONEL BULUNDURMA

İşler ile ilgili ve teklif gereği hazırlanacak ana iş programı işveren tarafından yükleniciye verilecektir. Yüklenici gerekli kalifiye personel, ekipman ve malzemeyi iş yerinde bulundurmak ve muhafaza etmekle mükelleftir.

MADDE – 14 YÜKLENİCİNİN MALZEMESİ

Yüklenicinin malzemesi işin ifasında kullanılmak üzere kendisi, personeli, yüklenicileri veya mümessilleri tarafından temin edilecek bilumum malzeme, levazımat, teçhizat, alet ve edevat ve kesin kabulden önce işin bünyesinde kullanılmış veya kullanılacak bilumum malzeme ve teçhizatı ihtiva edecektir, işin bünyesine girecek olan bilumum malzeme ve teçhizatı yeni ve şartnamelere uygun olacaktır.

Yüklenici, işveren tarafından teslim edilmiş malzemelerle kendi malzemesini sorumluluğu kendisine ait olmak üzere depolayacaktır Yüklenici malzemelerin nakliye sigortalarını bizzat yaptıracaktır, bedelini de ödeyecektir. Malzemenin demiryolu, kamyon vs. şeklinde taşınmasından, tesellümünden veya bu gibi malzemenin yerinin değiştirilmesinden veya nakliyesinden dolayı yüklenici hiçbir şekilde sorumlu olmayacaktır.

İşvenin ihtiyacını tam olarak karşılayacak uygun kaliteyi üretmek amacıyla işverenin teknik şartnamesi esas alınarak eksiksiz olarak uyulacaktır. Tedarikçi, beyan ettiği

kalite ve sürede imalat yapmayı taahhüt eder.

Ayrıca yüklenicinin malzemeleri ekte sunacak olduğumuz teklifte de detaylı bir şekilde belirtilmiştir. Bu teklifin bir örneği de taraflarca imzalanacaktır.

MADDE – 15 İŞİN VE MALZEMENİN KONTROLÜ

Standartlara uygun olmayan malzemeler kullanılmayacaktır. işveren tarafından uygunsuz bulunan malzemeler YÜKLENİCİ tarafından değiştirilecektir.

Malzemeler ile ilgili Üniversite Malzeme Laboratuarından gerekli testler yaptırılacak ve rapor alınacaktır.

Uygulama öncesi malzeme numunesi İŞVEREN onayına sunulacaktır. İşveren değiştirilmesini istediği malzeme olduğu takdirde bunu noter aracılığıyla ihtarname çekmek suretiyle yapacaktır.

MADDE -16 İŞ EMNİYETİ

İşveren işin “kendi kapsamı içinde yer alan kısmını” bütün maliyet ve sorumlulukları kendisine ait olmak üzere yapacaktır, işyerinin iş Güvenliği bakımından gözetim ve denetim görevi kendi sorumlu olduğu imalat ve bölge için işveren firmaya aittir.

İşveren, kendi personelinin, işverenin genel kural ve talimatlarına, iş kanunu, SGK kanunu, tüm güvenlik tüzükleri ve ilgili tüm mevzuat hükümlerine uygun davranmasını sağlamaktan ve ilgili mevzuat hükümlerinin, talimatların gerektirdiği önlemleri almaktan münhasıran sorumludur.

Yüklenici ile işveren, işçisinin veya üçüncü şahsın uğrayacağı kaza sonucu ortaya çıkan zarar ziyan veya kanunen ödenmesi gereken tazminat ve masraflardan müteselsil olarak sorumlu tutulacaktırlar.

MADDE-17 YÜKLENİCİ YÜKÜMLÜLÜKLERİNİN DEVRİ

Yüklenici işbu sözleşmeyi veya işleri tamamen veya kısmen ve işverenin yazılı izni olmadan üçüncü taraf veya taraflara devretmeyeceğini kabul ve taahhüt eder. Eğer ki işveren işi tamamen başka bir şirkete devredecek

olursa yükleniciye ödenecek tüm tutar muaccel hale gelecektir ve peşin olarak ödenecektir.

MADDE – 18 SÖZLEŞMENİN İNFİSAHI

Aşağıdaki hallerin oluşması halinde işbu sözleşme kendiliğinden infisah olmuş sayılacaktır.

1) Sayılan süre uzatımı sebepleri nedeniyle tarafların yükümlülüklerinin yerine getirememeleri halinin 30 gün sürmesi halinde

2) Yer teslimi ve proje tesliminde gecikme olması

3) İşin yazılı olarak kısmen veya tamamen durdurulması

4) İşverenin vermeyi üstlendiği malzeme ve ekipman tesliminden meydana gelen gecikmeden

5) İşveren ile yüklenici arasında akdedilen sözleşme ve teklifin herhangi bir sebeple fesholması halinde

MADDE – 19 İBRA

İşlerin yapılarak madde hükümlerince kabul edilmiş veya tahsil edilmiş olması; yüklenicinin bilumum taleplerinden tamamen feragat etmiş ve işverenin ibra etmiş olduğunu ifade edecektir.

MADDE – 20 TEBLİGATLAR

Bu sözleşme uyarınca yapılması gerekli veya caiz olan tüm ihbar ve haberleşme, yazılı olarak yapılacak ve ancak Türk Ticaret Kanunu madde 20 (3)’de öngörülen şartlara uygun olarak yapılmış olması halinde, usulüne uygun olarak yapılmış sayılacaktır. Bu şekilde yapılan ihbarlar, muhatabın yukarıda belirtilen adresine teslimi üzerine geçerli olacaktır. Buna göre, karşı tarafı temerrüde düşüren, herhangi bir ihbar noter marifetiyle gönderildiğinde geçerli olacaktır. Taraflardan her biri, önceden diğer taraflara bu maddede belirtilen şekilde yazılı olarak bildirmek kaydı ile tebligat adresini değiştirebilir.

İşbu sözleşme ancak, tarafların karşılıklı rızaları ile yazılı yapacaktan bir değişiklik protokolü ile değiştirilebilir.

MADDE – 21 ANLAŞMAZLIKLARIN ÇÖZÜMÜ

Bu sözleşmenin uygulanmasından doğacak tüm anlaşmazlıklarda ADANA icra daireleri ve mahkemeleri yetkilidir. Anlaşmazlıkların mahkemeye intikal etmiş olması, işlerin hiçbir şekilde durması veya yavaşlamasına sebep teşkil etmeyecektir.

Mahkemeye başvurulmuş olması sözleşme konusu işlerin yürütülmesine ve sonuçlandırılmasına engel teşkil etmeyecektir.

MADDE – 22 DİĞER ŞARTLAR

İşveren işlerin bir kısmını yüklenici tarafından zamanında veya istenilen evsafa uygun yapılmayacağını işveren, Belediye, Emniyet müdürlüğü gibi yerel kurumlar veya üçüncü şahıslar karşısında müşkül duruma düşebileceğini anlaması halinde müdahale ederek ilgili işleri kendi imkanları ile yapabilir veya üçüncü şahıslara yaptırabilir. bu durumda ödenecek olan ücret muaccel hale gelir ve peşin olarak ödenir. Bu takdirde tarafların bu sözleşmeden doğan yükümlülükleri değişmez.

Yüklenici çalıştırdığı personelin Ferdi kaza sigorta poliçelerini yaptırmak zorundadır.

MADDE -23 SÖZLEŞME VE EKLERİ

Teklif ve eklerinde yer alan ve yüklenicinin deruhte ettiği işleri de kapsamına alan hükümler, sözleşmenin ayrılmaz ilavesini teşkil edecek ve aynen uygulanacaktır. Bu sözleşme veya ekleri ile teklif veya ekleri arasında uyuşmazlık olması halinde, taraflar arasında bu sözleşme ve eklerinin hükümleri öncelik taşıyacaktır. Sözleşmenin diğer ekleri son sayfada gösterilmiştir.

İşbu sözleşme 10 sayfa, 23. madde ve aşağıda belirtilen eklerden ibaret olup 06.04.2021 tarihinde 1(bir) nüsha olarak tanzim olunmuş, maddeleri kabul edildikten sonra yeniden okunmuş, içindekiler isteklere uygun bulunmakla imza edilmiş ve asıl nüshası yükleniciye, “Aslının Aynıdır” kaşeli ve imzalı bir fotokopisi ise işverene verilmiştir.

EKLER:

1- TEKLİF FORMU

2- ŞARTNAME

3- PROJELER

Yazar Hakk覺nda: Avukat Saim İncekaş

Saim İncekaş, Adana Barosu'na kayıtlı bir avukattır. 2016 yılından bu yana Merkezi Adana'da bulunan ve kurucusu olduğu İncekaş Hukuk Bürosu'nda çalışmaktadır. Yüksek lisans derecesi ile hukuk eğitimini tamamladıktan sonra bu alanda birçok farklı çalışma yürütmüştür. Özellikle aile hukuku, boşanma, velayet davaları, çocuk hakları, ceza davaları, ticari uyuşmazlıklar, gayrimenkul, miras ve iş hukuku gibi alanlarda uzmandır. Saim İncekaş, sadece Adana Barosu'nda değil, aynı zamanda Avrupa Hukukçular Derneği, Türkiye Barolar Birliği ve Adil Yargılanma Hakkına Erişim gibi dernek ve kuruluşlarda da aktif olarak görev almaktadır. Bu sayede, hukukun evrenselliği konusundaki farkındalık ve hukuk sistemine olan güveni arttırmaya yönelik birçok çalışmada yer almaktadır. Randevu ve Ön Görüşme İçin WhatsApp Üzerinden Hemen İletişime Geçin

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir