İstihdam garantili eğitim sözleşmesinden doğan alacak uyuşmazlığında istinaf dilekçesinde, ilk derece mahkemesinin sözleşmenin 23. maddesini TBK m.137, 20 ve 21/2'ye aykırı sayarak yazılmamış kabul etmesi eleştirilmiştir; daire bilirkişi raporunu denetime elverişsiz bulup kararı kaldırmıştır.
Detaylı özeti gör
Karar özeti: Uyuşmazlık, istihdam garantili kurs verilmesine ilişkin eğitim hizmetleri sözleşmesinde yüklenicinin istihdam yükümlülüğünü yerine getirmediği ileri sürülerek davacı kurumca ödenen 79.391,68 TL'nin iadesi istemine ilişkindir. İlk derece mahkemesi, kursiyerlerin en az yüzde altmış altısının istihdamını öngören 23. maddenin yazılmamış sayılması gerektiği yönündeki bilirkişi raporuna dayanarak davayı sübut bulmadığından reddetmiştir. Daire, sözleşmeyi yorumlama yetkisinin hâkime ait olduğunu, bilirkişi heyetinin bu kuralı gözetmeyip sözleşme hükmünü yazılmamış saymasının raporu denetime elverişsiz kıldığını, istihdama ve kurs giderlerine ilişkin belgeler celbedilerek yeni bir rapor alınması gerektiğini belirtmiş; istinaf başvurusunun kabulü ile kararı esası incelenmeden kaldırarak dosyayı mahkemesine iade etmiştir.
Adana Avukat Saim İncekaş | Adana Boşanma Avukatı, Ceza Avukatı, Şirketler ve Miras Avukatı Adana Avukatlık Hizmetlerinde Güven ve Tecrübe