TBB Disiplin Kurulu Kararı – E. 2025/498 K. 2025/396

[ÖZET] * Baro Disiplin Kurulu’nun, kesinleşmiş disiplin cezası nedeniyle dosyadan el çektiği, disiplin hukukunda
kesinleşmiş disiplin cezasının ancak yargı kararı ile kaldırılabileceği,
işbu dosyamızda idare mahkemesince verilmiş bir
iptal kararının bulunmadığı,
Avukatlık Kanunu’nda uyarlama, karar düzeltme ve yargılamanın yenilenmesi gibi bir yol öngörülmediği gözetildiğinde, Kurulumuzun,
kesinleşen süreli işten çıkarma cezasının
kaldırılması talebiyle ilgili herhangi bir karar vermeye yetkisi bulunmadığından dilekçeyle ilgili karar verilmesine yer olmadığına karar vermek gerekmiştir.
(Av. Yas. m. 157)

[KARAR METNİ] Şikâyetli avukat hakkında; Adalet Bakanlığı Ceza İşleri Genel Müdürlüğü’nün 09.01.2020 günlü “Olur”u ile; “Alacaklı müşteki vekili sıfatıyla, faizi ile birlikte toplam 9.100,00 Türk lirasının tahsili amacıyla, … 12. İcra Müdürlüğünün 2016/7611 sayılı dosyası üzerinden yürüttüğü icra takibinde, borçludan 30.10.2018 tarihli reddiyat makbuzu ile 12.452,66 Türk lirası tahsil ettiği halde, 28.05.2019 tarihine kadar müvekkili şikâyetçiye vermeyerek uhdesinde tuttuğu” iddiası bakımından soruşturma izni verilmesi üzerine başlatılan disiplin davasında, Baro Disiplin Kurulunca şikâyetlinin 6 ay süre ile işten çıkarma cezası ile cezalandırılmasına karar verildiği, karara itiraz üzerine, Kurulumuzun 04.04.2024 gün ve 2024/210 esas, 2024/247 karar sayılı kararı ile Baro Disiplin Kurulu kararının düzeltilerek onanmasına, şikâyetlinin 3 ay süre ile işten çıkarma cezası ile cezalandırılmasına karar verildiği,
kararın Adalet Bakanlığı Hukuk İşleri Genel Müdürlüğünün 28.06.2024 günlü onayı ile
kesinleştiği anlaşılmaktadır.
Talepçi avukat 27.05.2025 kayıt tarihli dilekçesinde özetle, Anayasa Mahkemesinin 2025/50 esas sayılı kararı ile Avukatlık Kanunu’nun 134 ve 135.madddesinin iptal edildiğini, işlemin yasal dayanağının ortadan kalktığını belirterek kararın kaldırılmasını talep etmiştir.
Dosya incelendi;
Baro Disiplin Kurulu’nun, kesinleşmiş disiplin cezası nedeniyle dosyadan el çektiği, disiplin hukukunda
kesinleşmiş disiplin cezasının ancak yargı kararı ile kaldırılabileceği,
işbu dosyamızda idare mahkemesince verilmiş bir
iptal kararının bulunmadığı,
Avukatlık Kanunu’nda uyarlama, karar düzeltme ve yargılamanın yenilenmesi gibi bir yol öngörülmediği gözetildiğinde, Kurulumuzun,
kesinleşen süreli işten çıkarma cezasının
kaldırılması talebiyle ilgili herhangi bir karar vermeye yetkisi bulunmadığından dilekçeyle ilgili karar verilmesine yer olmadığına karar vermek gerekmiştir.
Gereği Düşünüldü;
Avukatlık Kanunu’nun 157.maddesi gereğince, dilekçeyle ilgili
KARAR VERİLMESİNE YER OLMADIĞINA,
oybirliğiyle karar verildi.